France Travail : une transformation pour le plein emploi

France Travail, nouvelle étape majeure dans la politique de l’emploi en France, succède à Pôle Emploi avec une ambition renouvelée : atteindre le plein emploi et répondre aux besoins d’un marché du travail en constante évolution. Ce nouvel opérateur centralise et renforce les efforts pour accompagner les demandeurs d’emploi, soutenir les entreprises dans leurs recrutements et favoriser l’insertion des publics les plus éloignés de l’emploi. À travers des missions élargies et des dispositifs d’accompagnement intensifs, France Travail s’impose comme un acteur clé pour bâtir un avenir professionnel inclusif et dynamique.

France Travail s’impose comme un acteur central au service des demandeurs d’emploi, des entreprises et des politiques publiques, avec plusieurs missions stratégiques :

• Accompagnement global des individus : Accueillir et orienter toutes les personnes, qu’elles soient déjà en poste ou en recherche d’emploi, pour leur proposer des solutions adaptées : emploi, formation, conseil professionnel, aide à la mobilité ou insertion sociale.
• Lien renforcé avec les entreprises : Collecter et diffuser les offres d’emploi, accompagner les recruteurs dans leurs démarches et créer des connexions efficaces entre entreprises et candidats.
• Optimisation des recrutements : Développer une offre de services élargie pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises en matière de recrutement.
• Contrôle et indemnisation : Superviser la recherche d’emploi et assurer l’indemnisation des ayant-droits pour le compte de l’État et de l’organisme gestionnaire du régime d’assurance chômage.
• Maîtrise et transparence des données : Mettre à disposition un ensemble de données approfondies sur le marché du travail et l’indemnisation des demandeurs d’emploi.
• Mise en œuvre des politiques publiques : Relayer les actions confiées par l’État, les collectivités territoriales et l’Unédic, en cohérence avec ses missions.

France Travail propose un dispositif d’accompagnement intensif, particulièrement pour les personnes rencontrant le plus de difficultés à s’insérer sur le marché du travail. Après un diagnostic approfondi mené par un conseiller, les demandeurs d’emploi collaborent à l’élaboration d’un contrat d’engagement personnalisé. Ce contrat inclut un plan d’action précisant les objectifs à atteindre, tant sur le plan de l’insertion sociale que professionnelle.

Ce modèle d’accompagnement, qui prolonge l’expérimentation réalisée en 2024 auprès des allocataires du RSA dans 47 départements, reflète une approche renouvelée et personnalisée, avec un suivi étroit des bénéficiaires.

En adoptant une vision globale et en consolidant les synergies entre les différents acteurs du marché du travail, France Travail aspire à devenir un levier efficace pour atteindre le plein emploi. En mettant l’accent sur l’inclusion, la proximité et la performance, cet opérateur entend répondre aux défis d’un marché de l’emploi en constante évolution.