Financer sa formation

Selon votre statut, différentes solutions de financement s’offrent à vous. Il convient de se renseigner très tôt dans votre processus de candidature pour entamer au plus vite les démarches ad hoc. Certaines procédures nécessitent plusieurs mois.

Attention : certaines solutions de financement doivent être mobilisées avant le démarrage du programme.

Voici les différents moyens de financement qu’il existe pour votre formation, et selon votre statut :

• Contrat d’apprentissage (accessible aux moins de 30 ans, ou cas particuliers)
• Contrat de professionnalisation
• Plan de développement des compétences
• Compte Personnel de Formation (CPF)
• CPF de transition (Congé de transition professionnelle)
• Pro A
• PSE/CSP
• Région
• Pôle emploi

Financez votre formation avec l’alternance :

• Contrat d’apprentissage
• Contrat de professionnalisation

L’alternance a pour but d’obtenir un diplôme d’Etat ou un titre professionnel inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP), tout en découvrant la vie d’entreprise. C’est aussi un moyen pour un salarié de monter en compétences en combinant travail en entreprise et formation théorique en centre de formation. L’alternance a pour but d’être un véritable tremplin vers l’emploi et l’insertion professionnelle.

Financez votre formation avec :

• Contrat d’apprentissage (accessible aux moins de 30, ou cas particuliers)
• Contrat de professionnalisation
• Plan de développement des compétences
• Compte Personnel de Formation (CPF)
• CPF de transition (Congé de transition professionnelle)
• Pro A
• PSE/CSP

Financez votre formation avec :

• Contrat d’apprentissage (accessible aux moins de 30, ou cas particuliers)
• Contrat de professionnalisation
• Compte Personnel de Formation (CPF)
• Pro A
• PSE/CSP
• Région
• Pôle emploi

Financez votre formation avec :

• Contrat d’apprentissage
• Compte Personnel de Formation (CPF)
• Fond d’assurance formation (FAF)