Tout savoir sur le métier de Directeur de la stratégie

Dans un environnement où la compétitivité et l’innovation sont essentielles pour le succès des entreprises, le Directeur de la Stratégie joue un rôle déterminant. Chargé de définir et de mettre en œuvre les orientations stratégiques de l’entreprise, il guide les décisions cruciales pour garantir la croissance et la pérennité de l’organisation. Le MBA Management de l’Innovation et de la Transformation DeVinci Executive Education vous dotera des compétences nécessaires pour exceller dans ce rôle stratégique, en vous formant aux meilleures pratiques en gestion de l’innovation et en transformation des entreprises. Découvrez ce métier d’avenir dans cette fiche complète.

Le Directeur de la Stratégie est responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre des plans stratégiques de l’entreprise. En tant qu’expert en analyse stratégique et en gestion de l’innovation, il évalue les tendances du marché, identifie les opportunités de croissance et développe des stratégies pour améliorer la compétitivité de l’entreprise. Son rôle est crucial pour aligner les objectifs à long terme avec les ressources et les capacités de l’organisation.

⭐ Élaboration de la stratégie : Développer des plans stratégiques à long terme alignés avec les objectifs de l’entreprise et les tendances du marché.

⭐ Analyse du marché : Surveiller les tendances du marché, les mouvements des concurrents et les évolutions technologiques pour identifier les opportunités et les menaces.

⭐ Gestion de projets stratégiques : Piloter des projets stratégiques de bout en bout, en assurant le respect des délais et des budgets.

⭐ Conseil et soutien aux dirigeants : Fournir des recommandations et des analyses aux dirigeants pour orienter les décisions stratégiques.

⭐ Innovation et développement : Encourager l’innovation au sein de l’entreprise pour développer de nouveaux produits, services ou modèles d’affaires.

⭐ Gestion des partenariats : Établir et maintenir des partenariats stratégiques avec d’autres entreprises, startups, universités et centres de recherche.

⭐ Suivi des performances : Mettre en place des indicateurs de performance pour évaluer l’efficacité des stratégies et ajuster les plans en conséquence.

⭐ Expertise en stratégie d’entreprise et en analyse de marché.

⭐ Compétences solides en gestion de projet et en leadership.

⭐ Capacité à analyser des données complexes et à prendre des décisions basées sur des faits.

⭐ Excellentes compétences en communication et en gestion des relations.

⭐ Orientation vers les résultats et capacité à résoudre les problèmes de manière créative.

⭐ Adaptabilité et agilité pour évoluer dans un environnement en constante évolution.

⭐ Former des leaders capables de développer et de mettre en œuvre des stratégies d’innovation efficaces.

⭐ Préparer les participants à stimuler la croissance et la compétitivité des entreprises par l’innovation.

⭐ Développer les compétences nécessaires pour anticiper et répondre aux évolutions du marché et des technologies.

⭐ Fournir une expertise pratique en gestion de projet et en leadership pour conduire des équipes vers la réussite.

⭐ Encourager l’innovation et la créativité dans la résolution des défis commerciaux.

⭐ Créer un réseau professionnel solide, permettant aux diplômés de continuer à évoluer dans leur carrière après le programme.